Acompañamos a personas que crean organizaciones con impacto positivo y sostenible.
SERVICIOS
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APRENDIZAJE
Creamos formación basada en problemas reales de tu organización, lo que permite aprender resolviéndolos. Nuestro enfoque sistémico aumenta la conciencia sobre la capacidad del equipo y la responsabilidad individual.
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ACOMPAÑAMIENTO
Establecemos un ambiente seguro para que puedas explorar y cuestionar tus ideas. Utilizamos nuestra visión sistémica y experiencia analítica para ayudarte. A medida que avanzas, ganarás habilidad para enfrentar desafíos más complejos.
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consultoría
Nuestra metodología sistémica facilita el diálogo y la creación de una visión compartida. Te ayuda a describir la estructura y el comportamiento de los problemas facilitando la coordinación y alineación de las soluciones.
CLAVES DE NUESTRO TRABAJO
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Explorar sin riesgo
Creamos un espacio seguro donde explorar de forma segura y crear una visión compartida del reto al que se enfrenta tu organización.
Pensar en sistemas
Facilitamos que identifiques las causas y los puntos de intervención para mejorar la situación de forma duradera.
Intervenir en el sistema
Te guiamos en el diseño de un plan de acción para alinear tus objetivos y coordinar las acciones.
Mejorar la capacidad
Sistematizamos el aprendizaje para mejorar tu capacidad de prevenir futuras amenazas, responder a ellas y adaptarte a los cambios.
Clientes
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equipo
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Ismael Pantaleón
Soy un facilitador, contribuyo a crear espacios seguros y conversaciones profundas donde las personas pueden aprender juntas, reflexionar y generar una visión compartida sobre la realidad que quieren transformar.
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Miguel Pantaleón
Soy pensador sistémico, lo que significa que miro a la realidad de forma conectada y en constante cambio.
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SCiO Internacional
Ideas Infinita forma parte de SCiO (Sistemas y Complejidad en la Organización) es una comunidad de profesionales alrededor del pensamiento sistémico que abogan por enfoques innovadores para abordar los desafíos de complejidad y turbulencia en las organizaciones. En SCiO creemos que los métodos tradicionales de gestión contribuyen a los problemas organizativos actuales y busca promover enfoques sistémicos en el diseño y la operación como alternativas viables. Los tres objetivos principales de SCiO incluyen desarrollar la práctica sistémica para abordar problemas organizativos, difundir el uso de enfoques sistémicos y apoyar a los profesionales en su práctica. SCiO opera a nivel internacional siendo SCiO España uno de sus capítulos y ofrece oportunidades de aprendizaje, networking y acreditación profesional a través de eventos, foros y un esquema de certificación.
DESTACADOS
Ideas y pensamientos en nuestro blog
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Decisiones lógicas que crean organizaciones disfuncionales
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